产检时间计入劳动时间

有家健康网 2025-03-29阅读量：6132

女职工产检时间应当计入劳动时间。这一规定旨在保障女职工在孕期能够获得必要的医疗检查，同时确保她们的职业权益不受损害。

根据《女职工劳动保护特别规定》第六条的明确指出，怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间应计入劳动时间。这意味着，女职工在规定的劳动时间内进行产前检查，不仅不会被视为请假或旷工，而且这段时间还将被视为正常的工作时间，享有与正常工作时间相同的工资待遇和福利。