河南安阳社保基数13600和5000的区别

有家健康网 2025-04-29阅读量：117

河南安阳社保基数13600和5000的区别主要体现在缴费金额、个人账户余额、以及退休后的养老金领取金额等方面。以下是具体的分析：

缴费金额

• 社保缴费基数为13600元：
  • 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
  • 医疗保险：单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%。
  • 失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。
  • 工伤保险：单位缴费比例为0.4%，个人无需缴纳。
  • 生育保险：单位缴费比例为0.65%，个人无需缴纳。
• 社保缴费基数为5000元：
  • 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。
  • 医疗保险：单位缴费比例为7%，个人缴费比例为2%。
  • 失业保险：单位缴费比例为0.7%，个人缴费比例为0.3%。
  • 工伤保险：单位缴费比例为0.4%，个人无需缴纳。
  • 生育保险：单位缴费比例为0.65%，个人无需缴纳。

个人账户余额

• 社保缴费基数越高，个人账户余额越高，利息收入也比较高。

退休后的养老金领取金额

• 缴费基数越高，个人账户储存额越高，计算出的个人账户养老金也越高。

总的来说，河南安阳社保基数13600相比5000元，会导致个人和单位每月需要缴纳更高的社保费用，但个人账户储存额和退休后可领取的养老金也会相应增加。具体选择哪个缴费基数，应根据个人的经济状况、工作稳定性以及对未来养老金领取金额的预期等因素综合考虑。