福建厦门社保基数6200和5000的区别

有家健康网 2025-04-27阅读量：7071

福建厦门社保基数6200和5000的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及个人和企业负担等方面，具体如下：

缴费金额

• 养老保险：
  • 基数为6200元时，个人缴纳金额为6200×8%=496元，单位缴纳金额为6200×16%=992元。
  • 基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×8%=400元，单位缴纳金额为5000×16%=800元。
• 医疗保险：
  • 基数为6200元时，个人缴纳金额为6200×2%=124元，单位缴纳金额为6200×6.5%=403元。
  • 基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×2%=100元，单位缴纳金额为5000×6.5%=325元。
• 失业保险：
  • 基数为6200元时，个人缴纳金额为6200×1%=62元，单位缴纳金额为6200×0.5%=31元。
  • 基数为5000元时，个人缴纳金额为5000×1%=50元，单位缴纳金额为5000×0.5%=25元。
• 工伤保险和生育保险：
  • 工伤保险个人不缴纳，单位缴费金额根据行业风险程度不同，假设按照0.5%计算，基数为6200元时，单位缴纳金额为6200×0.5%=31元；基数为5000元时，单位缴纳金额为5000×0.5%=25元。

社保待遇

• 养老保险：
  • 缴费基数越高，个人账户积累越多，退休后领取的养老金也相应增加。
• 医疗保险：
  • 缴费基数越高，个人和单位缴纳的医保费用越多，参保人员可享受的医疗报销比例和额度也会相应提高。

个人和企业负担

• 个人负担：
  • 基数为6200元时，每月个人社保缴费总额为496+124+62=682元。
  • 基数为5000元时，每月个人社保缴费总额为400+100+50=550元。
• 企业负担：
  • 基数为6200元时，每月企业社保缴费总额为992+403+31=1426元。
  • 基数为5000元时，每月企业社保缴费总额为800+325+25=1150元。

福建厦门社保基数6200和5000的主要区别体现在缴费金额、社保待遇以及个人和企业负担等方面。