安徽池州社保基数10900是什么标准

有家健康网 2025-04-27阅读量：5713

安徽池州社保基数10900元属于全省范围内的灵活就业人员养老保险缴费档次之一。根据安徽省人社厅发布的《关于发布2024年社会保险缴费基数上下限的通知》，2024年全省社保缴费基数上下限为4227元至21133元。灵活就业人员可在该范围内选择适当的缴费基数，而池州市的具体政策也与此保持一致，10900元即为灵活就业人员可选档次之一。

一、灵活就业人员社保缴费政策

灵活就业人员参加养老保险时，可在缴费基数上下限范围内选择缴费档次。例如，池州市灵活就业人员可选择4227元至21133元之间的任何整数金额作为缴费基数，10900元即为其中一个档次。缴费比例一般为20%，其中8%记入个人账户，12%纳入统筹账户。

二、缴费基数的确定依据

社保缴费基数的确定依据是全省全口径城镇单位就业人员的平均工资。2023年安徽省全口径城镇单位就业人员平均工资为7044.38元/月，因此2024年社保缴费基数上下限以此为基准进行核定。灵活就业人员可根据自身经济状况选择适合的缴费基数，确保社保权益。

三、池州市社保政策支持

池州市人社局积极推进社保扩面征缴工作，通过政策宣传、优化服务等方式，提升灵活就业人员参保率。例如，开展“社保服务进万家”等活动，确保政策惠及更多人群。池州市还支持灵活就业人员按月、按季、按年等方式缴纳社保费，提供多种便捷的缴费渠道。

四、选择10900元基数的意义

选择10900元作为缴费基数，既体现了较高的缴费能力，又能确保未来享受较高的养老金待遇。该档次属于中间水平，适合有一定经济能力但又不希望过高负担的灵活就业人员。

总结

安徽池州社保基数10900元是灵活就业人员可选的缴费档次之一，缴费比例和基数确定依据全省统一政策。池州市通过多种措施支持灵活就业人员参保，确保社保权益。选择合适的缴费基数，不仅能保障自身权益，还能为未来养老生活提供更坚实的保障。