江苏南通社保基数11700是什么标准

有家健康网 2025-04-26阅读量：3383

根据2023年最新数据，江苏南通市社保缴费基数标准如下：

一、职工社保缴费基数

1. 企业缴费基数范围

   以南通市2023年职工月平均工资为基准，缴费基数范围控制在社会平均工资的60%-300%之间。2023年南通市职工月平均工资为 11,595.20元 ，因此：

   • 最低档 ：11,595.20元 × 60% = 6,957.12元

   • 最高档 ：11,595.20元 × 300% = 34,785.60元

   注：部分早期参考数据（如2012年）已过时，实际执行中企业通常以当年最新统计口径为准。

2. 灵活就业人员缴费基数

   需自主向社保局申报，可选择的缴费档次通常为当地平均工资的60%-300%之间，具体档次及金额需以当年官方文件为准。

二、2023年具体缴费比例（以最低档为例）

险种	企业缴纳比例	个人缴纳比例	合计
养老保险	16%	8%	24%
医疗保险	9%	2%	11%
失业保险	0.5%	0.5%	1%
工伤保险	0.32%	0%	0.32%
生育保险	0.8%	0.8%	1.6%
养老+医疗	24%	10%	34%
公积金	5%	5%	10%
社保公积金合计	24%	16%	40%

个人月缴费金额（以最低档为例） ：

719.04元（养老保险） + 404.46元（医疗保险） = 1123.5元

（注：其他险种如失业、工伤等个人缴费较少，可忽略不计）。

三、注意事项

1. 基数调整机制

   社保缴费基数每年根据全省职工平均工资调整，企业需以当年官方发布的最新数据为准。

2. 申报时间

   企业需在每月规定时间内申报缴费基数，逾期可能影响职工社保待遇。

3. 政策变动

   以上数据为2023年标准，2025年可能因经济调整再次变化，建议通过南通市社保局官网或官方渠道查询最新政策。

若需确认具体缴费金额或档次，建议联系南通市社保局或当地人力资源部门，提供最新工资数据获取精准计算结果。