职工医保是每个月累计的吗

有家健康网 2025-04-26阅读量：7141

职工医保缴费是按月累计计算的，缴费年限中断后可保留并合并计算，但需注意退休时需满足累计缴费年限要求（如实际缴费满15年且总年限满30年）。

1. 缴费方式与累计规则
   职工医保由单位和个人共同缴纳，单位一般按工资总额的6%-8.5%缴费，个人按2%缴纳。缴费年限按月累计，即使中途中断，原缴费年限仍保留，重新参保后可合并计算。例如，换工作时断缴几个月，之前的缴费年限不会清零。

2. 退休待遇与补缴政策
   退休时需满足累计缴费年限（如实际缴费满15年且总年限含视同年限满30年）。若不足，可继续按月补缴或一次性补缴剩余年限费用，补缴基数按上年度全省平均工资的7%计算。

3. 特殊情况处理
   灵活就业人员、失业人员等按统一基数缴费，年限同样累计。跨地区就业时，医保关系可转移接续，缴费年限合并计算。

总结：职工医保按月累计，灵活性强，但需提前规划退休前的缴费年限，避免影响终身医保待遇。