辽宁盘锦社保基数8400和5000的区别

有家健康网 2025-04-25阅读量：7851

在辽宁盘锦，社保基数8400元和5000元的主要区别体现在‌缴费金额、社保待遇和适用人群‌三个方面。基数越高，每月缴纳的社保费用越多，但未来可享受的养老金、医疗报销等福利水平也更高。

1. 缴费金额差异

• ‌8400元基数‌：企业和个人需按比例缴纳更高费用，如养老保险企业缴纳16%（1344元/月），个人缴纳8%（672元/月）。
• ‌5000元基数‌：养老保险企业缴纳800元/月，个人缴纳400元/月，总缴费压力显著降低。

2. 社保待遇对比

• ‌养老金‌：8400元基数对应的个人账户积累更多，退休后每月领取的养老金高于5000元基数。
• ‌医疗报销‌：高基数可能提高医保个人账户入账金额，但报销比例通常与缴费基数无关，而是按政策统一执行。

3. 适用人群建议

• ‌8400元基数‌：适合收入较高、追求长期社保福利的人群，如企业高管或稳定高薪职工。
• ‌5000元基数‌：更适合收入普通或灵活就业人员，平衡当前生活成本与基础保障需求。

选择社保基数时需结合自身收入和对未来福利的预期，基数调整需遵循当地社保政策规定。