辽宁本溪社保基数10500能拿多少

有家健康网 2025-04-25阅读量：8277

​​辽宁本溪社保基数10500元时，每月到手工资约为8195元（扣除五险一金后），养老金账户每月计入1680元，医保卡返现约210元。​​ 具体金额受缴费比例、公积金基数及个税影响，以下为关键计算逻辑：

1. ​​五险一金扣除​​：养老保险个人缴纳8%（840元）、医疗保险2%（210元）、失业保险0.3%（31.5元），公积金按5%-12%计算（以最低5%为例为525元），合计扣除约1606.5元。工伤保险和生育保险个人无需缴费。

2. ​​个税计算​​：扣除五险一金及5000元个税起征点后，应纳税所得额约为3893.5元，适用3%税率，个税约116.8元，最终到手工资为10500-1606.5-116.8≈8195元。

3. ​​社保福利积累​​：养老金账户每月存入单位缴纳的16%（1680元），医保个人账户返现2.1%（约210元），长期缴存可提升退休金水平和医保使用额度。

4. ​​变量影响​​：若公积金缴存比例提高至12%，到手工资减少至约7710元，但公积金账户余额增加；社保基数每年调整，需以当年官方数据为准。

合理规划社保基数与公积金比例可平衡当下收入与长期福利，建议通过本溪人社局官网查询最新缴费标准或使用个税计算器精准测算。