内蒙古通辽社保基数21400和5000的区别

有家健康网 2025-04-25阅读量：481

内蒙古通辽社保基数21400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老保险个人缴纳金额、医疗保险个人缴纳金额以及社保缴费比例等方面，具体区别如下：

缴费金额

• 21400元基数：
  • 最低基数缴费一年需要缴纳4668元，最高缴费基数24315元。
• 5000元基数：
  • 通辽职工社保缴费基数为4863，养老保险个人费用约为：389.04元，企业费用约为：778.08元。

养老保险个人缴纳金额

• 21400元基数：
  • 个人缴纳比例为8%，则需要缴纳21400×8%=1712元。
• 5000元基数：
  • 个人缴纳比例为8%，则需要缴纳5000×8%=400元。

医疗保险个人缴纳金额

• 21400元基数：
  • 医疗保险个人缴纳比例为2%，则需要缴纳21400×2%=428元。
• 5000元基数：
  • 医疗保险个人缴纳比例为2%，则需要缴纳5000×2%=100元。

社保缴费比例

• 养老保险：
  • 公司缴纳比例:16%;个人缴纳比例:8%。
• 医疗保险：
  • 公司缴纳比例:6.5%;个人缴纳比例:2%。
• 失业保险：
  • 公司缴纳比例:0.5%;个人缴纳比例:0.5%。
• 生育保险：
  • 公司缴纳比例:0.7%;由单位全额缴纳。
• 工伤保险：
  • 单位:对照本单位工伤保险费率,由用人单位全额缴纳;个人:无需缴纳。

请注意，以上数据仅供参考，具体的缴费金额和比例可能会因政策调整而有所变化，建议以当地社保局最新公布的信息为准。