山西临汾社保基数13700和5000的区别

有家健康网 2025-04-25阅读量：8364

山西临汾社保基数13700元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户余额、以及社保待遇等方面。以下是相关信息的介绍：

缴费金额

• 社保基数13700元：

  • 养老保险：企业缴纳16%（658.08元），个人缴纳8%（329.04元）。
  • 医疗保险：企业缴纳8%（329.04元），个人缴纳2%（82.26元）。
  • 失业保险：企业缴纳0.7%（28.79元），个人缴纳0.3%（12.34元）。
  • 工伤保险：企业缴纳0.2%~1.9%（8.23~78.15元），个人无需缴纳。
  • 生育保险：企业全额承担0.5%（20.57元）。
  • 总计：企业承担部分为1044.7元，个人承担部分为423.64元。

• 社保基数5000元：

  • 养老保险：个人缴纳8%（400元），企业缴纳16%（800元）。
  • 医疗保险：个人缴纳2%（100元），企业缴纳8%（400元）。
  • 失业保险：个人缴纳0.3%（15元），企业缴纳0.7%（35元）。
  • 总计：个人承担部分约为525元，企业承担部分约为1100元。

个人账户余额

• 社保基数越高，个人账户余额越高，利息收入也相对较高。

社保待遇

• 较高的社保缴费基数有助于提高退休后的养老金待遇。具体养老金待遇的计算涉及多个因素，包括缴费年限、缴费基数、缴费比例等。

请注意，以上内容仅供参考，具体的缴费金额和社保待遇可能因政策调整而有所变化。为了获取最准确的信息，建议直接咨询当地社保部门或通过官方渠道查询最新的社保政策。