单位职工医保参保流程

有家健康网 2025-04-19阅读量：8004

单位职工医保参保流程的核心是“单位代办、30日内完成登记、个人免操作”，具体包括参保登记、资料审核、缴费和医保卡发放四个关键步骤。

1. 参保登记
   用人单位需在成立30日内或职工入职30天内，向当地社保经办机构提交营业执照、登记证书等材料办理登记。已参保职工由单位通过网上系统或线下提交增员表，新参保职工需填写个人信息表并建立档案。

2. 资料审核与建档
   医保中心在5-15个工作日内审核资料，通过后生成《参保人员花名册》并建立个人档案。若资料不全需补正，单位需重新提交。

3. 费用缴纳
   单位与职工共同承担保费，单位缴纳大部分（6%-10%），个人缴纳小部分（约2%），从工资代扣。灵活就业人员需全额自缴。

4. 医保卡发放与启用
   制卡完成后（约20个工作日），单位领取并发放给职工，次月1日生效。部分地区支持电子医保凭证，可通过支付宝/微信激活使用。

提示： 职工无需自行操作，但需核对单位提交的个人信息。若单位未按时办理，可向当地医保中心投诉。