杭州社保最新政策2025

有家健康网 2025-03-17阅读量：4492

以下是2025年杭州社保最新政策的核心内容整理：

一、社保缴费基础与比例

1. 缴费基数

• 企业职工：2025年最低基数为4812元，最高基数24930元，按职工上年度月平均工资的60%-300%范围内确定。

• 灵活就业人员：最低基数4812元，最高24930元，按20%比例缴纳养老保险。

2. 缴费比例

• 养老保险：单位16%，个人8%。

• 医疗保险：单位10%，个人2%。

• 生育保险：单位0.8%，个人不缴。

• 失业保险：单位0.8%，个人（城镇户籍）0.2%。

• 工伤保险：单位0.2%-1.9%，个人不缴。

二、参保对象与流程

1. 企业职工参保

• 通过浙江政务服务网完成账户注册和员工参保登记，每月10日前核定基数并扣款。

2. 灵活就业人员参保

• 杭州户籍可直接参保，非户籍需先办理灵活就业登记，支持线上或线下缴费。

3. 城乡居民参保

• 覆盖未参加职工医保的城乡居民，需向社区医保机构办理参保登记。

三、社保待遇与保障

1. 医疗保障

• 门诊报销：三级医院70%、社区医院85%。

  

• 大病保障：医保目录外特效药报销50%，年度超40万元部分二次报销80%。

• 异地就医：长三角地区门诊直接结算。

2. 其他保障

• 失业保障：最低工资标准90%（2142元/月），考取职业资格证书补贴最高3000元。

• 长期护理保险：2025年1月1日实施，为长期失能人员提供基本生活照料服务。

四、政策调整与注意事项

1. 社保中断处理

• 超期未缴需补缴滞纳金和利息，45岁前无缴费记录者禁止一次性补缴。

• 中小微企业可免征2-6个月社保费用，受疫情影响企业可延期缴费6个月。

2. 权益维护

• 缴费基数需经职工确认，单位瞒报将降低个人待遇。

• 中高考资格与社保缴纳年限挂钩，连续缴纳1年可增加摇号积分。

以上政策综合了2025年1月1日起实施的调整，建议参保人员定期关注杭州市社保局官网或官方APP获取最新通知。